Factors associated to the motivation and dissatisfaction of the nursing team in health work

Autores

  • Adelaide Mariele Pereira da Silva Centro Universitário UNA. Contagem, Minas Gerais, Brasil
  • Brenda Fabiana dos Santos Centro Universitário UNA. Contagem, Minas Gerais, Brasil
  • Isabella Lima Pereira Centro Universitário UNA. Contagem, Minas Gerais, Brasil
  • Suely Aparecida Lima Cassiano
  • André Luiz Silva Alvim Centro Universitário UNA. Contagem, Minas Gerais, Brasil

DOI:

https://doi.org/10.26694/reufpi.v10i1.951

Palavras-chave:

Enfermagem, Satisfação no emprego, Condições de trabalho

Resumo

Objetivo: Levantar os fatores de motivação e insatisfação da equipe de enfermagem no contexto do trabalho em saúde. todos: Estudo descritivo, realizado em um hospital particular da região metropolitana de Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil. Foram incluídos 100 profissionais de enfermagem que responderam a um questionário estruturado. As informações foram analisadas por estatística descritiva. Resultados: Destacam-se enfermeiros (57%), do sexo feminino (85%), que trabalham há 5 anos ou mais na profissão (76%). Os profissionais concordam parcialmente quanto a se sentirem motivados na profissão (39%) e possuirem autonomia no trabalho (32%). No entanto, discordam totalmente em relação a estarem satisfeitos com o salário atual (33%). Conclusão: Este estudo mostrou os aspectos que promovem a motivação e a insatisfação dos profissionais de enfermagem, sendo fundamentais para garantia das condições de trabalho que favoreçam uma boa prestação de serviços. O salário foi citado como a principal causa de descontentamento.

Publicado

2021-09-16

Como Citar

Mariele Pereira da Silva, A., Fabiana dos Santos, B., Lima Pereira, I., Aparecida Lima Cassiano, S., & Luiz Silva Alvim, A. (2021). Factors associated to the motivation and dissatisfaction of the nursing team in health work. Rev Enferm UFPI, 10(1). https://doi.org/10.26694/reufpi.v10i1.951

Edição

Seção

Original